高中学校大全_毕业之家园网移动版

总体而言，要解决目前我国实习市场的乱象，归根结底还是要化解实习市场“三不管”状态，通过建立专门的法律规章，明确游戏的规则，厘清实习生、用人单位、管理部门的权责利。大家按照规矩办事，才能够避免游戏规则缺失带来的混乱局面。而对“71.3%的人遭遇过不公平对待”这一调查，社会舆论还应中立一些。过度指责一方，很难说是客观的做法，也不利于问题的根本化解。一定程度上，企业为实习生提供实习岗位是履行社会责任，实习生付出更多汗水和努力，也是应尽的责任，这一点该成为社会共识。