丽水遂昌中学毕业证样本(8)

创设竞争氛围，鼓励教师积极参加名师、学科带头人、教坛新秀、星级教师评选，争做教学先锋；重用骨干教师，选拔表现突出的担任学校各类组长和中层领导；制订《骨干教师津贴发放规定》，提高待遇；尽力解决职称、家属工作、子女就学等问题。良好的工作环境和机制，保证了教师队伍的稳定和高质量增长。现在学校有全国优秀外语教师1人，省优秀教师5人，省先进工作者4人，省“春蚕奖”获得者3人，省名校长、名师培养对象2人，市优秀教师5人，市先进工作者8人，市教坛新秀17人，市学科带头人9人，市名校长1人，县首届名校长、名师7人，县星级教师27人。近五年，教师中有103篇专业论文或其它文章在省级以上刊物发表，有21篇论文获国家级奖，有151篇论文获省、市级奖。

　　学校认真贯彻《学校体育卫生条例》，实施《全民健身计划纲要》，推行《国家体育锻炼标准》，制订《遂昌中学体育教学常规、违规处理办法及考核规定》，体育工作成绩显著。1994年，学校被省体育运动委员会评为“浙江省群众体育先进单位”；1997年，学校被省教委、省体委评为“浙江省施行《国家体育锻炼标准》先进学校”；1998年，再次被省教委确认为“浙江省传统项目学校”，并被省体委评为“浙江省群众体育先进单位”；1999年，被教育部、国家体育总局评为“全国学校体育卫生工作先进单位”。2001~2003年，体育高考上线人数连续获全市九所重点中学第一名。2003年12月，在有200多所重点中学参加的浙江省第四届学生定向运动比赛中，该校代表队荣获团体总分第十一名，林霄、林雯同学分获高中男女组个人第一和第七名，是该校也是丽水市历届参赛学校所取得的最好成绩。

　　1999年高一招生12个班，2002年高一招生14个班，2003年高一招生16个班，短短几年，办学规模从原来设计新校时的36个班增至48个班。为了对程度参差不齐的每一位学生负责，改变过去只重“好生”的观念，提出了“一切为了学生，为了一切学生，为了学生一切”的口号。重视良好学风的创设，鼓励学生积极进取。重视起始年级教育，在教学上做到降低难度，减缓坡度，放慢进度，循序渐进；考试上，严格限制难度，放低要求，让学生容易适应，有成功感，以培养学生的学习兴趣和信心，让他们顺利地步入高中学习的轨道。强调教师间协作，重视集体考核，坚决反对单科突进和个人英雄主义。成立年级备课组，并以备课组为成绩考核单位，淡化个人作用。重视质量监控成绩分析，注重教学各个环节的落实。几年来，高考升学率迅速提高：2000年85%，2001年84.5%，2002年跃至93.7%，2003年97.1%，2004年96.4%，高考成绩连续14年名列全市前三名。其中2002年上重点线、本科线、专科线、组档线均列全市九所重点中学第二名。显著的办学成果，得到了社会广泛认可，也为学校赢得了声誉，2002年县人民政府颁布新中国成立以来第二个嘉奖令，表彰遂昌中学，并奖励遂昌中学人民币100万元。