高中学校大全_毕业之家园网移动版

早在2015年4月，广东率先在全国启动“双高”建设，以“双高”对接国家“双一流”大学建设，加速输出高水平人才、成果和新型研发机构。就此，广东高等教育新一轮大发展拉开序幕。

经广东省严格择优遴选，中山大学、华南理工大学等7所高校获选为高水平大学建设单位，广州中医药大学、广东外语外贸大学等7所高校的18个学科成为高水平大学重点学科建设项目，华南理工大学、广东工业大学、南方科技大学、佛山科学技术学院、东莞理工学院5所高校入选高水平理工科大学建设单位。

这一率先在全国开跑、以“双高”对接国家“双一流”大学建设的举措，令17所参建高校兴奋不已。

投入力度、改革力度之大，可谓前所未有。除了获得三年近300亿元的大手笔投入，还有一系列在全国具有突破性意义的政策，广东高等教育发展迎来了黄金时期。

投入方面，省财政通过设立专项扶持资金、提高生均拨款标准、引导地市政府加大专项支持力度等超常规举措，加大对“双高”建设的投入力度。2015年-2017年安排高水平大学建设专项资金50亿元；高水平大学生均定额拨款标准从1万元提高到1.2万元等。

改革方面，不断深化高等教育“放管服”改革，加强内部治理体系改革，出台一系列在全国领先的创新性政策措施，不断扩大和下放高校办学自主权，为高等教育发展营造了良好的政策环境。

成果如何？管中窥豹，可见一斑。众所周知，ESI是国际公认的判断学科水平及国际影响力的重要指标，参建高校入围ESI全球排名前1%的学科数量增速明显加快。目前共有53个学科入围E SI排名前1%，比2015年1月增加18个学科，增长51%.高水平大学参建高校基础研究和国际影响力显著提升。

同时，全省理工类学科专业结构得到优化，建设水平提升。2016年和2017年，全省新增理工类本科专业分别达到58个、72个。至2016年底，全省理工类本专科在校生占比达到37 .89%，比2015年提高了2.4个百分点，理工类学科人才培养规模进一步扩大。

聚集人才

大学之大，不在于大楼，而在于大师。

高水平大学建设，关键是要抓住人才队伍建设这一“牛鼻子”。“双高”建设以来，广东省委省政府和各参建高校都高度重视人才工作。在人才引育方面出台了很多有针对性的政策措施。

譬如，广东出台《高水平大学建设人事制度改革试点方案》，在华南师范大学、华南农业大学、广东工业大学、广州中医药大学、广东外语外贸大学5所高校率先试点，启动高校人事制度改革，取得明显成效。

又如，出台《关于我省深化人才发展体制机制改革的实施意见》，提出24条具有竞争力的人才改革措施，在经费使用、职称评审、住房保障、出入境手续办理等方面制定了具体的人才激励措施。