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潜山第三中学毕业证样本(2)

回顾潜山三中的发展历程,可以深深感受到:要想学校办得成功,关键是形成自己的特色,构建独具特色的学校文化是学校发展的根本。一直以来,三中一班人用先进的办学理念,逐渐形成教育教学管理与后勤服务等各方面独具特色的

潜山三中明确提出“创特色示范学校”的办学目标和“一切为了学生的健康成长”的办学宗旨。要求全体教职工“一切为了学生、为了一切学生、为了学生的一切”,用父母般的情怀,从行动和情感上接纳所有学生,用“爱”的力量努力使学校成为学生健康成长的“沃土”。由于学校充分发挥办学思想的主导力,大家心往一处想,劲往一处使,逐渐形成了和谐的人际关系和融洽的师生关系,学校成为广大师生“温暖的

学校要发展,质量是生命线。教育质量的高低,关键在于是否拥有一支“善教力行”的教师队伍。学校一方面加强师资队伍建设,一方面建立激励机制。在教师队伍的培养方面,坚持以校本培训为中心,“边培训,边实践,边研究,边提高”,坚持校本培训与课改实验同行,同时,还采取措施鼓励教师通过业务进修,提升自己的学识水平和专业技能等。目前,潜山三中形成了一支强有力的教师队伍,多人在市、县各种优质课评选和专业技能竞赛中获奖。在激励机制方面,学校制订了《中考奖励制度》、《班主任管理制度》,建立了严格的用人机制,采用“九把椅子十人坐”的原则,学校聘班主任,班主任聘用老师,每学期组织学生问卷调查,让教师看到自己的不足,并加以修正。

三、用新课程理念指导教学工作,树立“德育先行,全面提高学生素质”的观点,是构建特色学校的落脚点。

办学的最终目的是使每一个受教育者都成为国家建设的合格人才。为此,在新课程理念的指导下,学校摒弃“重智轻体”、“重分轻能”的片面培育人才观,实现从应试教育到素质教育的转变,实现学生从被动接受到自主、合作、探究的学习方式的转变。与此同时,学校组织教师开设了“德育门诊部”、“跛腿学科门诊部”、“心理咨询室”等,成立了不同种类的特长班,组织学生开展丰富多彩的课外活动,像歌咏比赛、各种主题的演讲比赛、百科知识竞赛、编办班级语文报、校园作文选等。学校鼓励老师运用天柱山区域文化,带领学生春游、扫墓、参加公益活动、社会调查,开展形式多样的实践活动,以陶冶情操、开阔视野,培养学生热爱学校、热爱家乡、热爱祖国的情怀。学校还成立了舞蹈队、电子琴班,组建了校运动队。近几年学校还在元旦期间,举办校园艺术节

我校地处城乡结合部,学生来自附近农村与县城以及全县其它乡镇,生源覆盖全县。这一特殊情况,便决定我们在管理上更要求其科学性。

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