山西大同大学历史与旅游文化学院毕业证样本(4)

（2）对旅游管理专业，坚持“对接市场、夯实基础、培养技能、突出实训”的教学原则，把实践教学贯穿于人才培养的全过程，努力使学生能在大同、山西乃至全国的转型发展中找到自己发挥才能的方向，实现自我人生价值。努力把旅游管理专业办成学校的优秀专业。

（3）对于文物保护技术专业，从师资、教学设备、实验室、实训基地等方面全力做好筹建工作，保证该专业能健康有序的发展。

师资队伍建设：

目前，师资队伍职称和学历的结构偏高，一方面要通过“走出去，请进来”的方式，提高教师个人的专业素质；另一方面，要面向全国引进一些高层次人才，尤其是考古、文物鉴定与修复方面的领军人才。力争在五年内，以高水平的教授和博士为带头人，努力打造一两支思想品德高尚、教学效果好、科研水平高、实践能力强的优秀教学团队。

四、今后管理工作的设想

学院的的管理工作要逐步科层化。即在院长的统一领导下，各部门要明确分工，精诚合作，提高实效。每个部门都要有明确的职责、清晰的目标、具体的规划，层层落实，责任到人。专门史重点学科已经做出了三年工作规划：上到整个学科组、学科带头人，下到每个学科方向、学术带头人乃至每个成员都有自己明确的量化目标；学院已经给每个教研组下达制定近3年工作规划的任务。此外，还要根据学校要求并结合学院的实际情况，在教学、科研方面给每个教师规定具体的教学、科研任务，并制定相应的奖惩措施，给教师施加压力、增添动力。