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锦州实验学校毕业证样本(6)

目标五:面向全体,促进均衡发展。

“教会每一名学生”、“缩小生间差距”积极面向全体学生,促进均衡发展,为每一名学生的成长奠基。最终逐步推进分层教学,让公平教育、均衡教育真正得以实施。

目标六:张扬个性,达到班有特色人有特长。

力争让每一名学生都拥有一项终生健体的技能;都会演奏一件乐器或有一项艺术特长,实施个性教育。最终通过发展个性特长,促进学生整体素质提高,使之真正成为“合格+特长”的有用人才。

目标七:完美整合,实现中小学无痕衔接。

以“基本知识和能力的衔接”为突破口,以教学内容、教学方法、学习方法、行为习惯等方面衔接为重点,逐步实现全方位的衔接,力争完美整合。最终顺利完成小学升初中的“平稳过渡”,实现“无痕衔接”。

行为有制度可依,工作才能有条不紊;遇事有章可循,处事才能公正公平。为了优化学校的工作环境,对学校的各项工作都制定了规范的制度。所有的制度均由职代会讨论通过,最大程度地反映了全体教师的意愿。制度的实施由全体教师监督,最大程度地保证了制度的全面落实。这样,就能形成遇事找制度而不找人,靠能力和贡献而不靠人情关系的工作环境。工作环境变得单纯了,领导和教师之间要形成互相支持而不拆台,互相协调而不掣肘,团结共进而不离心离德,同心协力而减小内耗的共赢共进的关系。在这样舒适简单的人际关系中,每个人都要把自己的能力和热情全部用到自己的工作中去,工作突出,自然受到肯定赢得荣誉,反之,即使你再会走关系,再会钻营迎合,别人也是对你爱莫能助。让每位老师都用能力站稳脚跟,靠贡献赢得尊重,这样就能打造出一支业精德高,力争上游的团队。

校园掠影学校根据自己的学情,借鉴了许多先进的教育经验,遵循教学过程的基本阶段,制定了学校自己的教学模式,把教学过程规范成明晰而有实效的几个步骤。这个教学模式不是标新立异,只是把公认的教学过程的基本阶段(激发动机-感知教材-理解教材-巩固知识-运用知识-检查知识)用更精练的语言概括整合一下,以利于理解和操作而已,这样就让老师上课时有稳健有效,避免了随意性和盲目性。模式的制定,不是为了约束限制教学行为,而是为了让教学更简化更有效,其实是对教学行为的一种解放。学校要自觉自动地按照教学模式上课。当然,也不能机械呆板、生搬硬套地死守模式,在遵循基本步骤的前提下也要根据实际情况对模式灵活运用。只要坚定不移并且运用得当,总有一天会对模式的运用融会贯通,学校的课堂教学行为会达到“随心所欲而不逾矩”的化境,教学模式就会成为提高学校课堂教学效率的最有力的工具。

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